• Notera att ansökningsdagen för den här annonsen kan ha passerat. Läs annonsen noggrant innan du går vidare med din ansökan.

lbl Flow KB söker för kunds räkning en duktig webbutvecklare för tillsvidareanställning hos vår kund
.
Vår kund är ett etablerat företag med både en egen IT-avdelning såväl som extern verksamhet bestående av kompetenta medarbetare inom bl a systemutveckling, test, databas mm.

Om ditt jobb:
Du kommer att arbeta som webbutvecklare i företagets olika projekt, vilket innebär att du kommer att både få utveckla i befintliga system som med nyutveckling.

Vem är du?
Du är en driven, noggrann webbutvecklare med några års erfarenhet av liknande arbete. Ordning och reda är ett måste då du kommer ha mycket eget ansvar i din yrkesroll.
Dessutom är du en tekniskt intresserad person som försöker hålla dig uppdaterad i IT-världens många tekniker och metoder.

Vi ser positivt på om du har kunnande inom några av följande områden:
- ca 3 år som systemutvecklare
* WordPress
* Javascript
* Jobbat i agila metoder
* Kunskap i databasen MySql. Även andra databashanterare är meriterande.
* Du talar och skriver både Svenska och Engelska väl.

har du dessutom ytterligare bredd inom området är detta självklart meriterande.

Som utbildning ser vi helst att du har högskole- eller universitetsexamen. Har du uppnåt dina kunskaper på annat sätt är detta självklart inget hinder. Det viktigaste är att du är en dedikerad person i ditt arbete.

Urval kommer att ske löpande. Därför ber vi dig skicka in din ansökan så snart som möjligt.

- Anställningsform: Tillsvidare

- lön: Fast lön

- Ansök senast 2019-01-21

- Placeeringsort: Stockholm

För mer information är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Mats Ledin.
Telefon 070-556 13 88.

Välkommen med din ansökan.

Detta är en jobbannons med titeln "Webbutvecklare sökes för tillsvida.... Ref U-190322" hos företaget LBL Flow KB och publicerades på webbjobb.io den 29 december 2018 klockan 16:08.

Hur du söker jobbet

webbjobb-logo-white webbjobb-logo-grey webbjobb-logo-black