Systemutvecklare backend

Just nu händer mycket runt Arbetsförmedlingen. Men vårt viktiga samhällsuppdrag att stödja arbetssökande och arbetsgivare är detsamma. Nu utvecklar vi nya arbetssätt, nya lösningar och nya sätt att samarbeta med partners och andra aktörer i hela landet. Du kan bidra! Välkommen att söka jobb hos oss!

Vilka är vi
JobTech är ett samlingsbegrepp för teknisk innovation hos de aktörer som agerar på den svenska arbetsmarknaden.

JobTech Development skapar förutsättningar för ett ekosystem med flera aktörer som tillsammans ger bättre förutsättningar för de som befinner sig på arbetsmarknaden. Vinsten ligger inte bara hos en arbetssökande, konkurrensen främjas när var och en av de privata aktörerna kan bygga bättre tjänster som kan nås av fler. Vår avdelning har ett stort fokus på öppenhet och samhällsnytta så du kommer att bidra till Open source och öppna data.

Jobtech gig fokuserar specifikt på en hållbar utveckling av gigekonomin och söker nu fler medarbetare till vårt team i Visby. Vi söker dig som är systemutvecklare och har ett genuint intresse för att möjliggöra innovation, utveckling och förbättring av den svenska arbetsmarknaden och tror på övertygelsen att öppen data gynnar alla.

Jobtech Development är organiserade i autonoma team, vilket innebär att varje team är självstyrande och där medlemmarna själva bestämmer över hur de ska arbeta, vilka förutsättningar som krävs för att allas kompetens bäst ska tas tillvara och hur arbetet kan göras mest effektivt.

I våra självstyrande team får alla ta ansvar, vilket skapar ett engagemang och en drivkraft. Ur detta engagemang uppstår ett lärande som främjar utveckling och innovation. Det självstyrande teamet har med andra ord förutsättningar att nå längre än vad traditionella team klarar av. Och medarbetarna har roligare under tiden. Mer om oss kan du hitta på https://www.jobtechdev.se och jobtechgig.se

Vem söker vi
Du är en del i ett tvärfunktionellt team där din kunskap och ditt engagemang skapar värde för helheten. Du känner dig bekväm med att jobba iterativt med små men frekventa releaser. I dagsläget jobbar vi med följande tjänster/teknik men det viktigaste är att är att du har ett genuint intresse för systemutveckling:

Stackar/frameworks: .Net Core, ASP.NET Core, Angular, Vue.js

Språk: C#, Typescript/javascript, Sass/css

Tekniker/tjänster: OpenShift (Kubernetes, Docker), RabbitMq, RavenDB, Git (och Github), Oauth flöden, Meddelandedriven utveckling, NodeJS, Webpack , API-utveckling och -konsumtion, Rebus

Kvalifikationer
Du ska ha erfarenhet av

- C#
- .Net Core
- NET Core
- NodeJS

Vem är du
Vi vill ha tvärfunktionella team där alla bidrar, och vill därför att du ska kunna vara med och diskutera, både gällande det tekniska och icke-tekniska. Seniora och juniora utvecklare arbetar och tar sig an uppdragen tillsammans, det är kombinationen som är värdefull.

- Du är nyfiken och villig att utforska och lära nytt för att utveckla framtidens tjänster
- Du gillar utmaningar och är inte rädd för att ta egna initiativ
- Du är självständig och tar eget ansvar
- Du tror på samarbete (Collaboration) och Open Source by default

Vi lägger stor vikt på personliga egenskaper.

Vårt erbjudande
Anställningsformen är en tillsvidareanställning och vi är öppna för både deltid- och heltidstjänstgöring. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Provanställning 6 månader tillämpas om du inte redan är anställd i myndigheten. Placeringsområde: Visby
Placeringsort: Det finns möjligheter, efter överenskommelse, att jobba på distans med Huvudarbetsplats/kontor i Visby

Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, flextid, möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som arbetar här vill göra en insats. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida http://www.arbetsformedlingen.se. 

Ansökan
Välkommen med din ansökan märkt med diarienummer Af-2020/0022 3191. Klicka på knappen ansök nedan, bifoga personligt brev och CV.

Sista ansökningsdag är 2020-05-15. Intervjuer kan komma att ske löpande.

Arbetsförmedlingen har tagit ställning till rekryteringskanaler och önskar därför inte kontakt med mediesäljare eller rekryteringsföretag gällande förslag på rekryteringslösningar.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.