Driven IT Product Owner / Project Manager

Vem är vi?
Du kommer bli en viktig del av Core Services & Integrations, inom Information Systems. Vi är ansvariga för en stor bredd av centrala lösningar inom Axis, där vi aggregerar information och integrerar olika funktioner och avdelningar inom bolaget. Exempel på system vi utvecklar är ett Produkt-informationssystem som agerar datakälla för många olika produkter inom bolaget, distribution av firmware och appar till alla våra kameror, och inloggningslösningar. Våra lösningar används både internt genom en rad olika produkter och av våra miljontals kunder och partners. Systemen är antingen utvecklade internt från grunden eller bygger på vedertagna tredjepartsprodukter. Axis är marknadsledare inom nätverksvideo, och bolaget är på en resa från att vara produktcentrerat till att bli ett lösnings och serviceorienterat företag. Vår avdelning är högst involverat i denna transformation, med höga krav på säkerhet, skalbarhet och tillgänglighet.

Avdelningen består av två olika team, vilka ansvarar för sina respektive produkter med stor frihet och inflytande. Det finns en stark sammanhållning inom teamen bestående av Backend, Frontend, QA och IT Product Owner, där alla bidrar med sina respektive unika kompetenser. Vi gör detta genom ett starkt samarbete kring krav, design, utveckling, hotmodellering, kodgranskning och testning, men också återkommande Lunch & Learn och innovationsdagar. Dina framtida medarbetare är mycket sociala och träffas kring daglig frukost och lunch tillsammans, men träffas även för att spela pingis, ta lunchpromenader, spelkvällar eller after work.

Vad kommer du jobba med och vem är du?
Du kommer vara IT Product Owner vilket innebär att du är produktägare och team lead för det agila utvecklingsteamet Product Services. Ditt ansvar är att driva utvecklingen av flera centrala system och verktyg inom Produkt-informationssystem (PIA), Axis kamera "app" hantering (ACAP System Portal) och Firmware-uppgradering (PubAPI). Systemen är byggda internt från grunden i utvecklingsspråk som Java och Kotlin med agil utvecklingsmetodik. Vi fokuserar inom backend-utveckling då majoriteten av interaktion sker via API-er men det finns även Frontend för att visualisera och administrera innehållet.

Din uppgift är att vara en brygga mellan verksamheten och utvecklingsteamet. Du representerar intressenternas behov och krav där du definierar och prioriterar teamets arbete, samtidigt som du ska representera teamets arbete i diskussioner med intressenterna. För att lyckas med detta behöver du:

* Vara ansiktet utåt för teamet och kunna föra tekniska diskussioner, och vara den som intressenterna vänder sig till i första hand.
* Tillsammans med intressenter från verksamheten prioritera krav och buggar för teamet, baserat på vilket värde för verksamheten i förhållande till utvecklingsinsatsen.
* Driva och vara en aktiv deltagare i kravmodellering (t ex att ta fram användarfall och informationsflöden) och acceptanstestning av kraven.
* Kommunicera teamets status och annonsera releaser till berörda intressenter.
* Hjälpa teamet med att skapa relationer med intressenter som har expertkunskap för att utföra arbetet.
* Skapa förståelse och delaktighet hos intressenterna kring planering och utvecklingsarbete.

Som person är du ödmjuk, nyfiken och utåtriktad som tycker om att skapa nätverk och bygga relationer med nya människor. Du har en förmåga att kunna driva ett agilt team och skapa en förståelse och förtroende inom såväl gruppen som i övriga organisationen. Du gillar att både lära av andra och dela med dig av din erfarenhet. Om du har erfarenhet av DevOps, Continuous Integration / Deployment och molnutveckling så är det också ett plus.

Hur möts vi?
Rekryteringsprocessen eller din resa att bli en del av Axis, är en möjlighet så att du kan bilda dig en uppfattning om dina framtida kollegor, chef och kulturen på Axis. Vi behöver båda tro på en lyckad framtid tillsammans, så fundera igenom vad som är viktigt för dig.

Vi hoppas du känner att Axis kommer bli en spännande fortsättning i ditt liv. Vi har en löpande process och försöker träffa kandidater kontinuerligt så vänta inte in sista ansökningsdagen. Vi ser fram emot att lära känna dig bättre och hoppas du kommer bli en central person som hjälper oss och Axis att växa vidare tillsammans.

Tveka då inte att skicka in din ansökan redan idag. Är du nyfiken eller har några frågor, kontakta gärna rekryterande chef, Emil Särnstrand, på telefon +46 46 272 1800