Juniora systemutvecklare till Försäkringskassan

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut och betalar ut cirka 230 miljarder kronor, som påverkar människors liv och hela samhället.
Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.

Vi gör nu en satsning för att anställa 15 juniora utvecklare, där ni tillsammans genomgår ett introduktionsprogram för att sedan komma ut till det team som du sedan jobbar vidare i. Har du nyligen avslutat dina studier och vill in i it-branschen? Eller har du jobbat något år och vill vidare – till en arbetsplats med större bredd och mer ansvar? Du träffar kompetenta och trevliga kollegor, får stöd och hjälp för att snabbt komma in i jobbet samt kontinuerlig kompetensutveckling. Vi utlovar en omväxlande, utvecklande vardag och möjligheter att kombinera ett stimulerande yrkesliv med gemenskap, träning och fritid.

Försäkringskassans IT-avdelning är i en fas där vi moderniserar såväl utvecklingsplattformen som sättet vi bedriver utvecklingen och leverans på. Som systemutvecklare kommer du att få god förståelse för kodning samt att fördjupa dina kunskaper. I arbetsuppgifterna ingår utveckling, kontinuerlig integration, användbarhetsanalys, systemanalys och testautomatisering. För att trivas hos oss tror vi att du gillar problemlösning och vill kombinera kodning, teknik och dataanalys. Du kommer att arbeta i ett agilt team där eget initiativ, ansvarstagande och flexibilitet är grundläggande och där ni tillsammans ansvarar för att planera, förfina och implementera utifrån givna ramar.

Vem är du?

Vi söker dej som har examen från universitet/högskola inom Data/IT/Teknik. Du har ett öppet förhållningsätt där du på ett naturligt sätt samarbetar och bidrar till teamets gemensamma framgång och kan agera på egna initiativ. Det är viktigt att du i det dagliga arbetet på ett naturligt sätt för dialog med kollegor och ledare för att förmedla dina behov och förutsättningar. Du behöver ha mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift.

Du har idag skaffat dej erfarenhet inom systemutveckling med fokus på objektorienterad programmering men även inom systemanalys, tekniska tester och testautomatisering. Det är positivt om du har erfarenhet av miljöer/ verktyg som exempelvis IntelliJ/ Eclips Utvecklingsmiljö, Jenkins, Jira, Confluence, Bitbucket/Git, Kubernetes/Red Hat OpenShift, SQL, CI/CD.

Din erfarenhet har du skaffat dig antingen genom utbildning eller arbete/praktik. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vilka är vi?

För oss är det viktigt med ett klimat som främjar samarbete såväl inom som mellan teamen för att vi ska kunna utföra våra uppdrag/leveranser på ett bra sätt. Det finns en hög laganda och det är självklart att vi hjälps åt för att lyckas. Samtidigt finns det en hög kompetens och motivation för vårt uppdrag.

Övrigt

Ett antal tjänster, tillsvidare, heltid med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning tillämpas. Stationeringsort Sundsvall & Söderhamn med möjlighet till distansarbete. Tester kan komma att användas som en del i urvalsarbetet. Eftersom tjänsterna är säkerhetsklassade krävs svenskt medborgarskap.

Kontaktpersoner

Chef: Henrik Ahlman, tel 010-112 82 06, Susanne Hellqvist, tel 010-118 73 80 & Magnus Gafvelin tel 010-114 74 15 (för frågor om tjänsterna). HR-specialist: Liza Andersson, tel 010-111 44 95 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet Seko: Eliza Grundström 010 - 115 34 02. För kontakt med ST: Anna-Lena Bahadori Lundgren / Christina Shayesteh och Saco-S: Mohamed Abu Torse / Ann Wiström så kan dessa nås via vår växel 08-786 90 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 15 augusti 2021. Vi läser ansökningarna fortlöpande så ansök redan idag och var med i vår digitaliseringsresa. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddad identitet kontaktar du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Du kan även kontakta HR Helpdesk 0771-52 44 40.

Vi avstår erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp.