Databasutvecklare

Försvarsmakten är en av Sveriges största myndigheter med mer än 50000 medarbetare och frivilliga. Försvarsmakten är ständigt beredd att hävda Sveriges territorium, genomföra internationella insatser, samt att stödja samhället vid större kriser. Ytterst är Försvarsmaktens uppgift att värna demokrati och mänskliga rättigheter. Hos oss kan du göra skillnad. Försvarsmakten eftersträvar mångfald eftersom det berikar vår verksamhet.

I Högkvarteret finns överbefälhavaren (ÖB) och generaldirektören (GD), vilka för närvarande har ungefär 1 000 medarbetare – både officerare och civila experter. Högkvarteret (HKV) utgörs av ledningsstaben, produktionsledningen, insatsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, juridiska staben, personalstaben och informationsstaben.

I Högkvarterets Produktionsledning (PROD) ingår Lednings- och underrättelseavdelningen (LEDUND) som ansvarar för att anskaffa, leda och utveckla Försvarsmaktens ledningssystem. I uppgifterna ingår att omsätta och utveckla befintliga lösningar för hantering av hemlig information. Programmets verksamhet genomförs i samverkan med Försvarets materielverk (FMV) i så kallad integrerade projektteam (IPT).

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Design, utveckling, integration och administration av databaslösningar
• Design, utveckling, integration och administration av lagringslösningar som inte är baserade på klassisk databaslagring
• Dokumentera framtagna lösningar
• Stödja intern förvaltning och drift.

Nödvändiga kvalifikationer

• Relevant högskoleexamen eller motsvarande arbetslivserfarenhet
• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av arbete inom databasutveckling
• Dokumenterad erfarenhet av databasadministration
• Minst 2 års dokumenterad erfarenhet av arbete inom utveckling av lagringslösningar som inte är baserade på klassisk databaslagring
• Ska kunna förvalta och drifta utvecklade lösningar
• God förmåga att skriva skript eller programmera i något högnivåspråk
• Erfarenhet av att arbeta med IT-system som hanterar försvarssekretess
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift både på svenska och engelska
• God erfarenhet av att arbeta med agila metoder, så som scrum eller kanban.

Meriterande kvalifikationer

• Erfarenhet av informationsmigrering
• Erfarenhet från underrättelse- eller säkerhetsverksamhet vid organisationsenhet vid myndighet inom försvarssektor
• Erfarenhet av GIS-databaser
• Erfarenhet av behörighetskontrollsystem
• Kunskaper om säkerhetslösningar i komplexa systemlandskap där höga säkerhetskrav ställs
• Erfarenhet av tjänsteorienterade arkitekturer (SOA)

Personliga egenskaper
För att passa som utvecklare hos oss har du, förutom hög säkerhetsmedvetenhet, mycket hög integritet och god samarbetsförmåga. Du är problemlösnings- och resultatorienterad, samt är öppen för nya lösningar och förändringar. Du är erfaren från flera projekt där höga säkerhetskrav ställts både på projektarbetet och på resultatet.Befattningen kräver att du är kommunikativ, drivande, strukturerad, kreativ samt omdömesgill. Stor vikt läggs därför vid personliga egenskaper och förmåga att arbeta i tillfälligt sammansatta team.

Upplysningar om tjänsten lämnas av Stefan Haasmark (08-788 75 00 vxl.) Upplysningar om rekryteringsprocessen lämnas av HR-specialsit Helene Sundsgård-Berry på 076 878 31 64.

Fackliga representanter
SACO Camilla Robertsson
Försvarsförbundet Pia Almström
SEKO Hans Monthan
Officersförbundet Arne Nilsson
Samtliga nås via växeln 08-788 75 00.

Övrigt
Tjänsten är oberoende och former för anställning (allmän visstidsanställning resp tillsvidareanställning) avgörs i samband med slutlig överenskommelse om anställning.
Tillträde: Snarast eller efter överenskommelse.
Tjänstgöringsgrad: Heltid

Välkommen med din ansökan senast 2016-02-15. Din ansökan ska innehålla CV, samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 19§ i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer nationell och internationell arbetsskyldighet. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.