IT-projektledare

Unionen är Sveriges största fackförbund på den privata arbetsmarknaden och landets största tjänstemannaförbund. Vår vision är att skapa trygghet, framgång och glädje i arbetslivet. Vi har inflytande, ansvar och ambition för mer än bara oss själva, och mod att driva frågor som påverkar hela samhället. Varje dag hjälper vi flest människor i det privata arbetslivet att få det bättre på arbetsplatsen. Därför har vi erfarenhet och bredd som ingen annan har, och vi behöver dig som vill göra oss ännu bättre.

Unionen söker en IT-projektledare till IT-sektionen!

Som IT-projektledare hos Unionen blir du en viktig del av hela organisationens utvecklingsresa. Det finns många utvecklingsprojekt planerade framöver, du har stor frihet att påverka arbetets innehåll och ingen dag kommer vara den andra lik!

IT-sektionen består idag av ett 20-tal medarbetare i tre organisatoriska områden; IT-utveckling, IT-service samt IT-förvaltning. Din placering kommer att vara på förbundskontoret som ligger centralt i Stockholm, med tillfällig placering i Sundbyberg då våra lokaler i Stockholm är under ombyggnad.

Arbetsuppgifter

IT-sektionen på Unionen går mot att ännu tydligare stödja Unionens utveckling, och här pågår ett flertal strategiska projekt med koppling till våra förvaltningsobjekt med syfte att nå Unionens målbild 2019. Nu lanseras t.ex. en ny Dynamics CRM-lösning som blir en viktig förutsättning för att kunna ta nästa steg mot en verksamhetsdriven IT-organisation.

I rollen som projektledare har du ett nära samarbete med förvaltningsledarna. Det råder en god sammanhållning och gruppen deltar kontinuerligt i gemensamma aktiviteter för att stärka teamkänslan ytterligare. Du kommer att gå ett introduktionsprogram samt sätta upp kompetensutvecklingsmål tillsammans med din närmaste chef.

För dig som gillar att självständigt driva och samordna aktiviteter innebär rollen som projektledare inom IT-förvaltning en intressant utmaning där du är en viktig del. Vi arbetar enligt standardiserade metoder såsom PM3, ITIL samt projektmodellen XLPM och har många ramverk och strukturer på plats, och här finns stor möjlighet till påverkan och att arbeta med ständig förbättring. Du kommer att arbeta i ett tvärfunktionellt team med täta kontakter med både verksamhet, IT och externa leverantörer.

Projekten inleds generellt med en utredning samt förstudie och sträcker sig från några månader upp till ett år. Med din erfarenhet av och kunskap om möjligheter och avgränsningar i rollen som IT-projektledare, kommer du att stötta och vägleda beställare och koordinera förvaltnings- och utvecklingsaktiviteter. Uppdraget innebär att du leder strategiskt viktiga projekt som är kopplade till våra förvaltningsobjekt och du bidrar därmed direkt till måluppfyllelsen i verksamheten. Du ansvarar för samtliga delar inom projekten, från ax till limpa. 

Kvalifikationer

Vi tror att du har ett par års erfarenhet från liknande projekt. Det är meriterande om du har en högskoleexamen med IT-inriktning samt erfarenhet av liknande, idéburna, organisationer. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta enligt agila processer som SCRUM samt ITIL och PM3. Du har även:

erfarenhet av IT-projektledning
erfarenhet av att leda ditt och andras arbete framåt
kunskaper kring hur verksamhetsbehov kan omsättas i IT-lösningar
ett pedagogiskt förhållningssätt samt goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift

Du tar stort eget ansvar, kan självständigt driva ditt arbete framåt och hittar effektiva lösningar. Du ser till att prioritera rätt frågor och samtidigt hålla alla intressenter uppdaterade längs med arbetets gång. Din kommunikativa förmåga är en av dina styrkor och du trivs med att jobba ihop med andra människor och samordna aktiviteter. En drivkraft hos dig är att målmedvetet och framgångsrikt jobba mot utmanande mål. Vi ser gärna att du delar de fackliga värderingar som bär upp Unionens arbete.

Unionen värdesätter olikheter i personalgrupper och eftersträvar mångfald i alla avseenden. För att få en jämnare fördelning i gruppen ser vi gärna kvinnliga sökande.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Intervjuer kommer att ske löpande så skicka gärna in din ansökan snarast, dock senast 2016-06-06.

Välkommen att söka!

Kontaktpersoner

I denna rekrytering samarbetar Unionen med HRM Affärsutveckling. Har du frågor om tjänsten kontakta rekryteringskonsult Ulrika Mandell, [email protected], 070-236 36 99.

Fackliga representanter

Kjell Hamnevik, lokalt kontaktombud

08-504 155 24

[email protected]