Javautvecklare / Utvecklingsledare

Pensionsmyndigheten är en myndighet som ligger i framkant när det handlar om teknik och utveckling. Vårt mål är att vara Sveriges bästa IT- avdelning, senast år 2020.

Myndigheten befinner sig i ett skede med många förändringar där IT spelar en central roll. Vi behöver dig som vill vara med och skapa effektiva team och nya innovativa tjänster för våra kunder.

IT-avdelningen består av ca 270 medarbetare och är indelad i fyra enheter. Enheten Utveckling och Test söker fler duktiga och drivande javautvecklare/utvecklingsledare som vill vidareutveckla våra team och förvalta Pensionsmyndighetens samhällskritiska system. Enheten består av ca 60 medarbetare och 30 konsulter och är uppdelad i fem grupper.
Vi strävar efter att vara i framkant både tekniskt och kompetensmässigt genom att bland annat arbeta aktivt med att införa processer och arbetssätt som främjar en effektiv och rolig utveckling. Utvecklingen bedrivs med stort fokus på flödeseffektivitet genom frekventa releaser.

Våra ljusa och nyrenoverade lokaler är centralt placerade i Hornstull på Södermalm i Stockholm. Vi tycker att det är viktigt att alla trivs och mår bra på jobbet och har därför många förmåner som underlättar en bra balans mellan arbete och fritid.

Vi söker nu en utvecklare/utvecklingsledare till vårt verksamhetsområde ärendehantering vilket består av 6 stycken team om 6-8 personer. Teamen ansvarar för både förvaltning och nyutveckling i tätt samarbete med verksamhet och drift. Ärendehanteringssystemet vi ansvarar för är en förutsättning för att myndighetens handläggning skall fungera, vara rätt och i tid. Vi produktionssätter kontinuerligt vilket kräver god kunskap om metoder och tekniker som stöder vårt arbetssätt.

Du kommer att ingå i teamet som utvecklare till viss del, men som utvecklingsledare så ansvarar man tillsammans med teamet även för den dagliga koordineringen och spelar en viktig roll i att agera som en katalysator i arbetet med att hitta nya och smartare arbetssätt. Rollen kan jämföras med en Scrum Master. Hos oss kommer du att få ett omväxlande arbete med många intressanta projekt som syftar till att utveckla samhället genom digitalisering samt effektivisera myndighetens handläggning.

Vi erbjuder dig ett smörgåsbord av tekniker och ramverk så som Java 8, Spring, JGoodies, GIT, Elastic, Hibernate, Docker, Linux, Maven och Jenkins 2.

Något som vi ser som viktigt är att teamen skall nyttja de tekniker som finns på marknaden och hitta det arbetssätt som funkar bäst i teamet och erbjuder en kreativ miljö med kunniga kollegor som gärna delar med sig av sin kompetens och sina erfarenheter. Som myndighet jobbar vi långsiktigt och är måna om att både våra anställda och system utvecklas på ett bra sätt!
Utbildning och erfarenhet:
Vi vill att du:
- har flerårig erfarenhet som systemutvecklare inom Java
- har en utbildning på högskolenivå, gärna med IT-inriktning såsom systemvetare, datateknik eller liknande.

Exempel på tekniker och verktyg du ska behärska är:
- Java (J2EE), Spring
- Eclipse eller IntelliJ, Jenkins, GIT
- Van att arbeta iterativt med någon agil utvecklingsmetodik.

Det är även meriterande om du har god kännedom om följande områden;
- Vana från utvecklingsarbete i större organisationer med integrationer och komplexa systemberoenden både internt och externt.
- Leda och facillitera workshops

Egenskaper:
Vi söker dig som har greppat essensen av vad som kännetecknar en effektiv och hållbar utvecklingskultur. Vi tror att du har koll på agila manifestet, DevOps och principerna inom lean. Du har jobbat i team som funkat bra och mindre bra och du tror dig också veta varför det funkade bra eller mindre bra. Du ser ständiga förbättringar som nyckeln till framgång och du har säkert en del tankar kring vad ett bra ?retrospective? är.

Vi tror inte att du vill sluta utveckla men kunna få möjlighet att jobba med andra teamrelaterade uppgifter och arbetssätt. Du är prestigelös, självgående och har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra. Ditt intresse för ny teknik gör att du gärna delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter. Stundtals bedrivs arbetet i högt tempo varför det är viktigt att du är flexibel och kan prioritera. Du har förmåga att anpassa dig till nya grupper och har lätt för att lära inom ditt kompetensområde.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt:
Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svensk medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (1996:627) kommer att genomföras innan anställning.

Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut drygt 300 miljarder kronor till 2,1 miljoner pensionärer, genomför drygt 800 000 fondbyten och skickar ut 7,2 miljoner orange kuvert. Vi är omkring 1 100 medarbetare på 8 orter.

Vi gör pensioner enklare - för att alla ska kunna leva i nuet.

För mer information:
För mer information om tjänsten, kontakta Jens Rencrantz, Gruppchef Ärendehantering, tel. 010-454 24 58
Fackliga representanter; Won-Kyung Chung, Saco, tel. 010-454 21 41 och Paul Brix, ST, tel. 010-454 25 10

Välkommen med din ansökan!
Nyfiken att läsa mer om it på Pensionsmyndigheten? Kika då in på vår sida https://www.pensionsmyndigheten.se/itjobb

Ange diarienummer PSL 2017-36 i din ansökan.

Vi har i denna rekrytering tagit ställning till vilka annonseringskanaler som ska användas, varför vi undanber oss alla samtal från säljare.