Junior EPI-serverutvecklare till SEB i Stockholm

Nu söker vi dig som är EPI-serverutvecklare och vill vara med på SEBs resa inom digitala kanaler.

Här blir du en del av SEBs förflyttning inom det digitala området i en utvecklande teknisk miljö.

Om jobbet

Du kommer framför allt att jobba med ny- och vidareutveckling av SEBs digitala kanaler i form av publika sidor och intranät. Du kommer jobba med .Net och EPI-server i C# och även front-end utveckling i html, JavaScript och CSS. Här jobbar du med ett erfaret team av utvecklare, scrummaster och produktägare i ett nära samarbete med affären. En del i arbetet innebär också deltagande vid olika workshops och communitys inom SEB för kompetensväxling.

Teamet är en del av IT Solutions Delivery (ISD) och digitala kanaler som jobbar mot bankens alla affärsområden. Som ny kollega får du ett nära samarbete med ett engagerande och inkluderande team som värdesätter din möjlighet att snabbt kunna leverera. Du sitter i det prisbelönta nya kontoret i Arenastaden, Solna.

Vem är du?

För att lyckas i din roll hos oss behöver du vara nyfiken, uppskatta ständig kunskapsväxling och trygg i att ta egna initiativ. Vi tror att du har tidigare erfarenhet av utveckling med C#, html, JavaScript och CSS. Det pågår en stor digital transformation inom banken där ditt driv värdesätts och vi förväntar oss att du har en positiv inställning till kontinuerliga förbättringar och förändring.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av EPI-serverutveckling sedan tidigare. Du kan komma direkt från en utbildning inom relevant område, eller ha ett par års erfarenhet inom området. Absolut viktigast är ditt engagemang och driv för utveckling. Språkkunskaper i svenska och engelska i både tal som skrift är ett krav.

Läs mer om hur det är att arbeta på SEB

 http://www.sebgroup.com/career

Välkommen med din ansökan
I den här rekryteringen har vi valt att samarbeta med TNG IT Digital som sköter hela rekryteringsprocessen på ett fördomsfritt och kompetensbaserat sätt. Är du intresserad av tjänsten, ansök snarast! Urvalet sker löpande och tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökningar via email, vänligen sök via vårt ansökningsformulär. Du kan endast bifoga ditt CV, så skicka inget personligt brev då vi inte läser dem. Motivera istället kort i ansökningsformuläret varför du söker jobbet. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare.