• Notera att ansökningsdagen för den här annonsen kan ha passerat. Läs annonsen noggrant innan du går vidare med din ansökan.

Som anställd på IT-avdelningen är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden och en möjlighet att göra skillnad på riktigt.
Våra system används i polisernas vardag – dygnet runt, året runt. Från ett ingripande mitt i natten till att färdigställa en förundersökning inför en rättegång.

Polisens IT-avdelning har ca 750 anställda och ansvarar för all it som används av myndighetens ca 30 000 medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Mobilitetsteamets främsta uppgift är att ta fram appar till poliser. De appar vi hittills har tagit fram stödjer flera olika verksamhetsområden, och utöver att vidareutveckla dem enligt den feedback som kommer in så behöver vi utveckla helt nya appar också!

Utvecklingstakten behöver öka varför samarbeten inletts med flera andra it-grupper inom it avdelningen samtidigt som andra it-grupper startat upp egen app-utveckling. Att dela med sig och coacha varandra är en viktig del i det dagliga arbetet.

Vi bygger innovativa lösningar som ska överträffa polisernas önskningar. Det vi utvecklar är avgörande för att brott ska klaras upp, att brottsligheten ska minska och för att alla i Sverige ska känna sig trygga. För det behöver vi ligga steget före. Och vi behöver bli fler.

Teamet
Vi är ett multifunktionellt team med många olika kompetenser som har stort fokus på teamet som delar en stor gemensam passion och stolthet för det vi levererar. Vi samarbetar kring verksamhetsutveckling, produktutveckling, och processoptimering och åker på verksamhetspraktik hos exempelvis poliser i fält för att sätta oss in i deras problem. Vi är ett agilt självorganiserande team med stora möjligheter att påverka arbetssätt och vår vardag. Vi ser tydliga vinster med parprogrammering - vi hjälper, stöttar och utmanar varandra. Vi är drivna, tekniskt kunniga och tar fram lösningar med modern teknik. Våra lösningar håller så klart en väldigt hög säkerhetsnivå. Vi gör nytta. Vi når resultat.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
Det är en utmaning att fånga programmeringsmässig passion i tydliga punkter men vi ser att du har goda erfarenheter av utveckling i moderna ramverk och agila arbetssätt och att du har en eller flera tekniska spetsar.
• Examen inom datavetenskap, systemvetenskap eller motsvarande akademisk examen med IT-inriktning
• Minst 5 års erfarenhet av systemutveckling (inom de senaste 6 åren) som inkluderar
o minst 3 år av apputveckling, t ex JavaScript, AngularJS, HTML5, Ionic, Swift, ObjectiveC
o användarcentrerad utveckling i minst 3 uppdrag (gärna med utgångspunkt i MMF/MVP)
o där testdriven utveckling och/eller parprogrammering eller liknande metod använts i minst 2 uppdrag

• Alternativt minst 5 års erfarenhet av systemutveckling (inom de senaste 6 åren) som inkluderar
o minst 3 års erfarenhet av back-end-utveckling t ex Java EE, JBoss eller node.js
o lösningar som använt databaser som MySQL, Oracle, MongoDB eller grafdatabaser
o där testdriven utveckling använts i minst 2 uppdrag
o minst 2 års erfarenhet av REST och/eller SOAP

Personliga egenskaper
Du är en lagspelare som gärna samverkar med alla olika roller/kompetenser i och utanför teamet. Du bidrar med struktur, har förmåga att göra en sak i taget men göra den bra. Du har ett brinnande teknikintresse som liksom aldrig stillas, det finns alltid något nytt att lära som kan göra oss bättre. Du har problemlösningsförmåga och förmåga att växla fokus från strategi till användarkrav. Du vill aktivt förändra vårt arbetssätt och jobbar hårt med att minska ledtider. Teamets leverans till våra användare är det viktigaste och vi alla hjälps åt att lyckas tillsammans!

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Anställningen
Arbetsort: Stockholm
Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning
Omfattning: Heltid
Arbetstid: Dagtid (flextid tillämpas)
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet, säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetskyddslagen, kommer genomföras före anställningen.

Ansökan:
Genom din ansökan samtycker du till att dina personuppgifter behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddad identitet eller annan information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut; Registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig HR-konsult: Emmy Angeklint, tfn 070-360 44 81

Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL). Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig rekryterare.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Varmt välkommen med din ansökan!

Detta är en jobbannons med titeln "Polismyndigheten söker seniora systemutvecklare till IT-avdelningen" hos företaget Polismyndigheten, IT-avdelningen och publicerades på webbjobb.io den 12 april 2018 klockan 16:25.

Hur du söker jobbet

webbjobb-logo-white webbjobb-logo-grey webbjobb-logo-black