Front end-utvecklare med intresse för Internet of Things och apputveckling

Indentive

ANVÄNDARFOKUS SEDAN 2011
Indentive är ett produktbolag som arbetar med Internet of Things (IoT), smarta hem- och digitaliseringslösningar.
 
Vi erbjuder vår egenutvecklade plattform Connective, som underlättar för användarna att få tillgång till och hantera IoT-tjänster via en och samma app.
 
Våra kunder är främst operatörer, det vill säga företag som säljer och marknadsför IoT-lösningar till slutanvändare.
 
BLI EN DEL AV VÅRT TEAM!
Vi söker en front end-utvecklare med intresse för Internet of Things och apputveckling.
 
Som utvecklare blir du en del av vår utvecklingsorganisation, där du kommer att arbeta i olika spännande projekt i ett nära samarbete med andra utvecklare, designers, projektledare och givetvis tillsammans med kunden.
 
Du ansvarar för front end-relaterad arkitektur och kod för det som användaren upplever genom mobila enheter.
 
Våra front end frameworks och språk är react.js, React Native och JavaScript. Våra back end frameworks och språk är node.js och Golang.
 
DIN PROFIL
Vi söker dig med en eftergymnasial utbildningsbakgrund med inriktning inom dataområdet. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet från någon liknande roll inom mjukvaruutveckling, men du kan även komma direkt från avslutad utbildning. Alternativt är du i slutskedet av din utbildning och tar examen inom kort.
 
Har du erfarenhet från webbutveckling, frameworks och apputveckling för iOS och/eller Android är det meriterande.
 
Du bör ha goda kunskaper i engelska eftersom vi på Indentive har engelska som företagsspråk.
 
För att passa in i vår teamorienterade organisation är egenskaper som samarbetsförmåga och kommunikativ förmåga viktiga.
 
VÅRT ERBJUDANDE
På Indentive investerar vi i dig. Vi har utvecklat en karriär- och kompetensmodell utformad för att hjälpa dig att utveckla dina kunskaper och förmågor – för att du ska få ut det mesta av din karriär hos oss. Vi arbetar strukturerat med kompetensutveckling, utvecklingssamtal och utvecklingsplaner – som också länkar till företagets affärsplan.
 
Hos oss är vår gemensamma arbetsmiljö och hälsa en viktig del och därför har vi tagit fram ett koncept som heter #successfullyhealthy, som fokuserar på arbetsmiljö och medarbetarskap. Detta är något du kommer att få höra mer om när du träffar oss längre fram i processen.
 
Förutom att vara en del av ett härligt gäng samt att få arbeta i en kreativ och innovativ miljö, erbjuder vi ett antal förmåner. Vi har ett försäkrings- och pensionsavtal samt sjukvårdsförsäkring för alla anställda och du får även ett lunchkort som fylls på varje månad.
 
Utöver detta har vi frukost varje fredag, konsolspel eller brädspel mellan varven, after works, obegränsad tillgång till kaffe samt flextid. Vi är även måna om att skapa goda förutsättningar för att kombinera föräldraskap med arbete.
 
ANSÖKAN
Är du intresserad? Välkommen med din ansökan snarast möjligt. Vi genomför intervjuer löpande. Ansökan sker via vårt rekryteringssystem, dock senast 25 april 2020.
 
Om du har några frågor är du varmt välkommen att höra av dig.
Emil Linnerman, V.P. Human Resources, 013-465 85 09
Peter Paunonen, V.P. Development, 013-465 85 10

Här kan du skriva en valfri text. Det kan exempelvis vara en kort presentation av dig själv, frågor eller övriga upplysningar till rekryterarna.