Lösningsarkitekt - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vilka är vi

Avdelningen Digitala tjänster är en del av myndighetens kärnverksamhet och vi ansvarar för Arbetsförmedlingens kundmöten i våra digitala kanaler. Vi hanterar tusentals kundmöten varje dag och är vägen in till Arbetsförmedlingen för nästan alla våra kunder. Avdelningen är drivande i arbetet med att utveckla och genomföra myndighetens nya kundstrategi – ”digitalt först” – och genomför nu en satsning på tredje generationens produktstyrning som syftar till att öka värdet i våra kundmöten, effektivisera vår utvecklingsprocess samt införa datadrivna arbetssätt.

Vem söker vi

Vi söker dig som vill arbeta i nära samarbete med dina kollegor och bidrar med hög energi och värde till andra. En självklar lagspelare och är proaktiv i ditt sätt att agera. Som lösningsarkitekt hos oss får du ständigt ta in ny kunskap och ha riktigt kul på jobbet. Du har ett genuint intresse för att visualisera, definiera och skapa lösningar med de senaste teknologierna.

Du kommer att ingå i kundflödesteamet på enheten Rusta och Matcha, med uppdraget att utifrån arkitektur, analys och CX stärka och utveckla enhetens förmåga att prioritera digitala erbjudande som ger störst nyttorealisering och effekt för kunderna. Vi tar fram faktabaserade insikter, rekommendationer och beslutsunderlag. Du kommer också ha ett nära samarbete med arkitekterna i våra agila utvecklingsteam inom enheten och övriga arkitekter inom avdelningen. Med AI ser vi stor potential i att effektivisera matchningen av de som söker jobb med arbetsgivare som letar efter nya medarbetare. Redan flödar 30 miljoner klick och 700 000 unika användare in i en AI-modell som ger rekommendationer i vår tjänst Platsbanken.

Du ansvarar för att enhetens IT-lösningar realiseras på ett korrekt sätt i enlighet med verksamhetens krav och i förhållande till andra IT-lösningar, samt att lösningen ska ha rätt livslängd utifrån verksamhetens behov. Du säkerställer att de övergripande arkitekturprinciperna och riktlinjer kring standarder följs i den tekniska arkitekturen, samt att återanvändning av funktionalitet sker om tillämpligt. Det ligger i ditt intresse att säkerställa det aktuella förändringsinitiativets framgång och möjligheten att förvalta lösningen samt att se till att övergripande strategier följs.

Kvalifikationer

• akademisk utbildning inom IT-arkitektur eller motsvarande kompetens förvärvat på annat sätt
• minst 5 års erfarenhet av att arbeta som mjukvaru- och/eller lösningsarkitekt
• minst 5 års erfarenhet av en eller flera andra roller in om mjukvaruutveckling t.ex. systemutvecklare, projektledare
• djup teknisk förståelse för mjukvaruutveckling inom t ex Java, .NET, Angular, Node, databaser
• erfarenhet av komplexa systemmiljöer
• kunskap/erfarenhet inom Kubernetes (Openshift)/Docker/Devops/byggservrar

Övriga meriter

Det här är meriterande om du har:

• kunskaper inom arkitektur- och lösningsmönster
• erfarenhet/kunskap inom testning
• kunskap/erfarenhet av IT-infrastruktur
• datadrivet arbetssätt
• Kompetens inom AI-lösningar

Vem är du

Utöver dessa kvalifikationer ovan har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

• tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning om du inte redan arbetar på myndigheten. 

Placeringsort enligt överenskommelse.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård och kompetensutveckling på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vi erbjuder även möjlighet till att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2022-03-01. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande.