SharePoint-administratör

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på räls, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Vi är en arbetsplats där våra olika kompetenser samarbetar för att utveckla vår verksamhet.

Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid.

Ditt framtida arbete

Transportstyrelsen söker nu medarbetare för att förstärka vårt team som bl. a ansvarar för både myndighetens intranät och gemensamma plattform för dokumenthantering. Vi har pågående projekt och andra uppdrag som innefattar utveckling och administration av SharePoint, både Sharepoint2010 och Sharepoint2016.

Som SharePoint-administratör kommer du att medverka i analys och design av SharePoint-tillämpningar. Arbetsuppgifterna kommer till största delen bestå av systemadministration av SharePoints standardfunktionalitet och hantering av integrationer med externa it-lösningar, t ex BI och ärendehanteringssystem. Vissa inslag av nyutveckling och anpassningar av egenutvecklad kod i SharePoint kommer även att ingå. Det kan även bli aktuellt att arbeta med webbutveckling (HTML, CSS och javascript) med myndighetens externa webbplats som är byggd på Episerver9.

Du kommer att ingå i ett team som leds av en förvaltningsledare och en it-förvaltningsledare och som styrs enligt förvaltningsmodellen pm3. Arbete i projektform förekommer också. Vi tillämpar agilt arbetssätt.

Dina framtida arbetsuppgifter

• vara delaktig i hela kedjan från analys av förändringsbehov till implementering, förvaltning och vidareutveckling av våra tillämpningar av SharePoint
• förvalta och vidareutveckla Transportstyrelsens it-lösning för intranät och dokumenthantering, SharePoint2016
• förvalta Transportstyrelsens nuvarande it-lösning för dokumenthantering, SharePoint2010
• samarbeta med många olika roller och områden, både inom it och kärnverksamheterna
• medverka till att skapa ett effektivt team och arbetssätt som bidrar till att leverera med hög kvalitet.

Du måste ha

• akademisk utbildning inom it-området eller motsvarande kunskap förvärvad på annat sätt
• utbildning i eller arbetslivserfarenhet av administration av systemlösningar på SharePoint2010, SharePoint2013 eller SharePoint2016
• goda färdigheter i att ta fram dokumentation, instruktioner och rutinbeskrivningar
• förmåga att uttrycka dig flytande på svenska både i tal och skrift.

Det är meriterande om du också har erfarenhet av

• systemutveckling i SharePoint2010, SharePoint2013 eller SharePoint2016
• uppsättning och konfigurering av arkitektur av en SharePointfarm
• Business Intelligence, BI, kopplat till SharePoint
• att jobba med intranätsutformning kopplat till SharePoint
• att jobba med dokumenthantering kopplat till SharePoint
• webbutveckling inom HTML, CSS och javascript.

Vi vill att du

• har förmåga att lyfta blicken, se helheten och tänka långsiktigt
• är självgående och handlingskraftig, både på egen hand och i grupp
• är ansvarsfull och har förmåga att prioritera ditt eget arbete samt koordinera och följa upp flera parallella aktiviteter
• är en god lyssnare och bra på att kommunicera med andra
• är strukturerad.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Mer information

Anställningen är tillsvidare med placering i Örebro. Vi tillämpar normalt provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att man behöver vara svensk medborgare och att säkerhetsprövning kommer att föregå beslut om anställning.

Du är välkommen att kontakta sektionschef Jonna Öström på 010-49 56 230, [email protected]

Saco, Nils Forsman och ST, Leena Sutela nås via vår växel på 0771-503 503.

Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss.

Vi är nyfikna på vem du är, vad du kan och vad du vill. Därför behöver vi din ansökan senast den 20 januari 2019 märkt med referensnummer TSG 2018-6703. Du ansöker via vår webbplats och vi vill att du bifogar ditt CV och ett personligt brev. Vi gör första urvalet utifrån de frågor som du får svara på i vårt e-rekryteringssystem. Vi kan komma att använda urvalstest i vår urvalsprocess.

Välkommen att bli vår nya kollega!