Backend utvecklare till Horse Digital

Är du en duktig problemlösare med stort intresse för backendutveckling?  Vill du jobba i en dynamisk miljö där du har möjlighet att jobba med de senaste teknikerna och bredda dina kunskaper mot arkitektur och ledarskap?

ATG har några av Sveriges största och snabbast växande digitala produkter, med hundratusentals användare varje vecka. Tillsammans arbetar vi för att uppnå vårt mål att skapa världens bästa spelupplevelse!

Häng med oss och bli en del av vår kreativa resa på ATG. Hos oss finns alla möjligheter att växa i din roll och karriär med hjälp av vårt interna karriärprogram för utvecklare.

Om oss – Horse digital och teamet
Horse Digital utvecklar och förvaltar hästspelsprodukterna, från startlistor till kvitton, produktsidor och speltyper som V75, Dagens Dubbel och Spela Reducerat, till livevisningen som gör att våra kunder kan följa loppen på mobila enheter. Kort sagt allt som händer före, under och efter tävlingarna.

Vi är ett innovativt och framåtblickande team som jobbar med den senaste tekniken och säkerställer ständig förbättring i allt vi gör. Vi driver vår lärandeprocess genom aktiva kompetensnätverk, innovationssprintar, mob-programmeringssessioner och forum för ständiga förbättringar, både vad gäller teknikval, arbetssätt och verktyg.

Teamkulturen är dynamisk, engagerad, inkluderande och framåtblickande. Vi gillar att ha roligt på jobbet, leverera värde till våra kunder och utmana oss själva att växa till nästa nivå.

Vi utvecklar tjänster i senaste versionerna av Java, Kotlin, GraphQL, Docker, Spring Boot, AWS, Docker, OpenShift och Kubernetes. Vi jobbar korsfunktionellt och några i teamet har, eller strävar efter att bli, fullstack vilket ATG uppmuntrar. Vi strävar efter att bredda kunskaperna i teamen och säkerställer en hög kvalitetsnivå genom mobprogrammering varvat med parprogrammering och individuellt arbete. För oss innebär det en stabil inlärningskurva och bra flow i arbetet.

Hos oss kommer du att ha kul samtidigt som du växer i din karriär!
Vi söker en senior utvecklare med lång erfarenhet av backendutveckling från större företag i transaktionsintensiv IT-Miljö. Vi vill att du har erfarenhet av Kotlin, GraphQL, Docker och Spring Boot samt är van att jobba i en mikrotjänstarkitektur och förstår vilka överväganden som måste göras för att bygga en högpresterande tjänst.

Det är meriterande om du har en certifiering i arkitektur, drivit arkitekturfrågor eller deltagit i lösningsarkitektur på ett strukturerat sätt. Vi ser det som en stor fördel att du har ett travintresse men det är inte ett krav, däremot behöver du vara öppen och intresserad av att lära dig hästspelsprodukterna.

Vi tror att du har naturligt självledarskap, är ambitiös, kunnig och älskar att inspirera och inspireras av kamrater i vårt team. Vi värdesätter tidigare erfarenhet av mentorskap för juniorer och att arbeta agilt.

Du talar både svenska och engelska obehindrat i tal och skrift och har lätt för att uttrycka dina idéer och perspektiv så att andra förstår.

Vi erbjuder dig
Vår kultur är öppen och transparent med en platt struktur. Våra värderingar: Offensiv, Respektfull och Ägarskap är en del av allt vi gör på ATG. När vi rekryterar till ATG söker vi personer som har genuint intresse för sitt yrkesområde, som aktivt bidrar till resultat, trivs i en mångsidig miljö och tar ägarskap för leveranser. 

Utöver våra förmåner erbjuder dig en modern tech stack och en dynamisk arbetsmiljö där du har möjlighet att vässa dina kunskaper, lära dig nya saker, samarbeta med många duktiga och nyfikna kollegor samtidigt som du kommer ha möjlighet att påverka spelupplevelsen för drygt en miljon engagerade kunder.

På ATG har vi en flexibel arbetsplats där du har möjlighet att kombinera arbete från vårt kontor vid Solvalla med arbete på distans.

Hos oss är du en viktig del i ett företag som värderar både sina kunder och sina anställda mycket högt!

Om mig- Thérése Stackelberg – rekryterande chef
För mig som chef är det viktigt att teamet har rätt förutsättningar och mandat att fatta egna beslut inom givna ramar. Teamhälsa och teamutveckling är ett stort fokus för mig och vi lägger kraft på att ständigt bli bättre tillsammans, ha kul på jobbet och växa i senioritet utifrån våra egna förutsättningar och önskemål. Jag strävar efter att du som medarbetare ska ha rätt förutsättningar att utvecklas professionellt och skapa värde för dig själv och ATG. Jag värdesätter en kraftfull utvecklar-/teamkultur där medarbetare känner engagemang och stolthet över det vi åstadkommer tillsammans och gärna delar med sig av våra lärdomar och resultat för att inspirera andra.

Övrigt
Tjänsten är på heltid och utgår från vårt kontor vid Solvalla. ATG har en fortsatt flexibel arbetsplats där du beroende på roll har möjlighet att kombinera hemarbete med arbete från kontoret. Vi tillämpar sex månaders provanställning för alla tjänster.

I och med julledighet kan återkopplingen komma att dröja lite extra i slutet på året.

Om du skulle vilja veta mer som tjänsten eller har några frågor är du varmt välkommen att kontakta Alva Hellberg, Talent Acquisition Partner, på mail [email protected].

Vi ser fram emot din ansökan!

Så här har vi det

Hos oss är du del av en innovativ miljö och med hjälp av den senaste tekniken utvecklar du den bästa spelupplevelsen. Vi gillar att samarbeta och hos oss får du stort utrymme att påverka ditt arbetssätt. Här hittar du nyfikna, nytänkande medarbetare och ledare – viktiga egenskaper för att kunna utveckla och utvecklas. Liksom energi , mod och motivation. ​

För att må bra är skrattmuskeln lika viktig att träna som alla andra muskler. Både den fysiska och den mentala hälsan skapar balans i livet. Hur vi har det på jobbet påverkar privatlivet- och vice versa. Vi ser det som en självklarhet att ge det stöd och de verktyg som behövs. ​ Ditt val av arbetsplats och arbetssätt är flexibelt och vi lägger stor vikt på självledarskap.​

Vi bryr oss om varandra och respekterar varandras olikheter på ATG. Och vi vill att våra kunder ska må bra och ha roligt när de spelar. Vi bryr oss också om sportens välmående, dvs. idrottarna och hästarna - och samhället runt omkring oss. Vi drivs inte av privata vinstintressen utan allt överskott går tillbaka till våra ägare, svensk trav- och galoppsport, något som både känns och gör gott.