IT-arkitekt

Sveriges vackraste arbetsplats söker en

IT-arkitekt till Forsknings- och Innovationsenheten (FoI)

flexibel placeringsort

IT-arkitekt på Sjöfartsverket

Sjöfartsverket är i början av en spännande digitaliseringsresa och söker dig som vill vara med att bidra till framtidens lösningar för ett effektivare transportsystem. Vi förstärker teamet med en vass IT-arkitekt som med kunskap, nyfikenhet och envishet bidrar till att utveckla nya, hållbara lösningar för framtiden. Hjälp oss att realisera vår vision om smartare anlöp till svenska hamnar! 

Organisatoriskt tillhör befattningen FoI-enheten på GD-staben med huvudsaklig uppgift att effektivisera Sjöfartsverkets verksamhet, vilken bland annat syftar till att skapa effektivare fartygsanlöp genom digitalisering i tät samverkan med näringslivets aktörer. Arbetet med branschen samordnas inom programmet Smarta Anlöp, vars syfte är att tillvarata möjligheterna med digitalisering, informationsdelning och automatisering av tjänster som rör fartygens resa till och från svenska hamnar. I programmet medverkar förutom Sjöfartsverket även hamnar, rederier, skeppsmäklare och transportköpare. 

Arbetsuppgifter

Du kommer att arbeta nära Lösningsarkitekten på FoI-enheten, där du utgör expertstöd för olika mjukvaror vid utveckling av nya lösningar. Du arbetar med att ta fram scenariobeskrivningar, datamodeller, klassdiagram och rekommendationer för designmönster samt beskrivning av tänkt livscykel och förvaltning. Du ansvarar för att strukturera och designa mjukvaror så att de uppfyller både funktionella krav och de olika arkitektuella kvalitetsegenskaperna som ställs på systemen. Vid behov deltar du också i programutvecklingen, oavsett om det rör sig om en PoC eller slutprodukt. 

Det här är en bred och omväxlande roll där arbetsuppgifter kan innebära allt från uppdragsledning av olika nyskapande innovations- och utvecklingsprojekt inom digitaliseringsområdet, till att genomföra analyser, identifiera problem och utveckla lösningsförslag. Projektportföljen utgörs av innovations- och utvecklingsprojekt som innefattar informationsdelning, informationshantering, implementering samt upprättande av förvaltningsprocesser vid projektavslut.

Vem är du?

I rollen kommer du agera som länken mellan GD-staben, IT-avdelningen och övrig operativ verksamhet på Sjöfartsverket. Du utför arbetet tillsammans med dina kollegor i programledningen för Digitalt anlöp och på FoI. För att lyckas bygger du relationer och jobbar i team för att ta fram framtidens lösningar som gör Sjöfartsverket, sjöfarten och samhället effektivare, säkrare och mer miljövänligt.

Den digitaliseringsresa som Sjöfartsverket påbörjat kräver att du har en gedigen teknisk bakgrund och erfarenhet av digitalisering som metod för verksamhetsutveckling. Du känner dig bekväm i att hantera osäkerheter i en verksamhet i förändring.

De krav vi ställer på dig är:

- minst 3 års erfarenhet av mjukvaruutveckling. 

- bred teknisk kompetens kopplad till IT och digitalisering med akademisk examen, minst kandidatnivå.

- erfarenhet av att sätta nya lösningar i produktion/förvaltning.

- goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.

Meriterande om du har:

- erfarenhet av att arbeta med innovationsprojekt och PoC, Linux, utveckling i C# och .Net, containerisering (Docker), Azure Dev Ops.

- god kunskap inom infrastruktur, design för skalbarhet och alternativa driftslösningar.

- certifiering inom IT-arkitektur.

- Ledarerfarenheter.

Som person tror vi att du:

- är pedagogisk och duktig på att visualisera problem och lösningar.

- är självgående, initiativtagande och relationsbyggande.

- har förmåga att lyssna in, tolka och analysera behov.

- har förmåga att identifiera lämpliga lösningar utifrån ett helhetsperspektiv.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.

Varför ska du välja Sjöfartsverket

Sjöfartsverket är ett infrastrukturhållande och tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transportsystemet och sjöfarten i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.

Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.

Tjänstgöringsort - flexibel

Sjöfartsverket har verksamhet runt hela Sveriges kust. Därför har vi goda möjligheter att tillgodose önskemål om placeringsort för den här rollen.

Hur och när?

Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas omgående/enligt överenskommelse.

Intervjuer kommer att hållas under vecka 23 2023.

Upplysningar:

Enhetschef FoI Magnus Sundström, 010-478 46 81 eller [email protected]

Programchef Digitalt Anlöp Carina Stål, 010-478 59 88 eller [email protected]

Lösningsarkitekt Per Löfbom, 010-478 56 50 eller [email protected]

Fackliga företrädare: 

Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ulf Bäcklund, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00. 

Registrera din ansökan senast 21 maj 2023.

Diarienummer: 23-02783

Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.