Konfigurationsanalytiker till Millennium enheten Vård & omsorg

Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? Västra Götalandsregionen är Sveriges största offentliga arbetsgivare med ambitionen att bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare.

Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”. På Koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare.

Vi ska nu bygga upp den organisation som ska fortsätta utveckla, konfigurera och förvalta Millennium och söker konfigurationsanalytiker som nästa steg i vår etableringsfas.

Om enheten

Enheten Vård och omsorg är indelad i tre leveransteam som nu ska byggas och bemannas:

Leveransteam Öppenvård som arbetar med stöd för öppenvårdsverksamhet, både inom primärvård och specialistmottagning.
Leveransteam Slutenvård som arbetar med stöd för all slutenvårdsverksamhet oavsett specialitet.
Leveransteam Akut som arbetar med stöd för akutsjukvård, både före ankomst till och på akutmottagning​.

Ett leveransteam ansvarar för såväl förvaltning som vidareutveckling av förändrade eller nya funktioner. Leveransteamen kommer arbeta enligt agila arbetssätt och med förvaltnings-styrning där man har ett tydligt ägarskap och leverans i fokus. Leveransteamen ansvarar för att hålla ihop hela processen och har ett nära samarbete med andra team.

Ditt uppdrag
Du kommer vara anställd på enheten Vård och Omsorg inom avdelningen Vårdinformationssystem på Koncernstab digitalisering och kommer ingå i ett av leveransteamen.

Exempel på arbetsuppgifter för en konfigurationsanalytiker:

Designar, konfigurerar, säkerställ korrekt dokumentation av konfigurationsdata
och bygger i Millennium.
Har expertkunskap om Millenniums förmågor och möjligheter inom sitt leveransteams ansvarsområde.
Tar emot, analyserar och implementerar nya produktreleaser från Oracle Health.
Förstår och analyserar behov samt hur de kan kravställas och realiseras i Millennium.
Skriver testfall och testar beslutade ändringar.
Felsöker och löser incidenter.
Analyserar och löser problem.
Tar emot och utför standardbeställningar (service requests) från verksamheten.
Säkerställer standardisering av processer, termer och begrepp i linje med internationella, nationella och regionala riktlinjer och lösningar för Millennium.

Vad kan vi erbjuda dig?
I denna tjänst får du möjlighet att delta i VGR:s digitaliseringsresa, utveckla Koncernstab digitaliserings arbete runt Millennium tillsammans med övriga intressenter, vara en del av uppbyggnaden av avdelningen Vårdinformationssystem samt utveckla vår gemensamma kultur och värderingar tillsammans med dina kollegor.

För att lyckas i rollen behöver du:
I denna roll är det viktigt att vara intresserad av området hälso- och sjukvård, att vilja utvecklas och lära sig nya förmågor samt att kunna fungera i en organisation som är under uppbyggnad och i ständig förändring.

Kvalifikationer:

Praktisk erfarenhet av systemutveckling inom Hälso- och sjukvård Högskoleutbildning

Meriterande:

Praktisk erfarenhet av agila arbetssätt och SAFe-ramverket.
Erfarenhet av systemdesign och systemutveckling av informationssystem ex UX.

Kunskap och förståelse för ITIL

Erfarenhet av databasers uppbyggnad och relationer, SQL eller liknande språk.
Praktisk erfarenhet av testprocessen.
Kunskap om PUL och PDL.

Personliga egenskaper:

Självgående, vilket innebär att du kan initiera, planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt för dig själv och, vid behov, även för andra.
Lösningsorienterad och resultatfokuserad. Drivs av att få konkreta resultat i det dagliga arbetet.
God samarbetsförmåga, vilket innebär att du är lyhörd och kommunikativ i kontakt med andra.
Förmåga att arbeta i en föränderlig miljö.

*Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund:

Tillsammans gör vi varandra framgångsrika.
Vi lyssnar in. Vi lyssnar av.
Feedback bidrar till vår utveckling.

Övrigt
Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas.

Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda rätt person goda karriär- och utvecklingsmöjligheter.

Vi eftersträvar jämlikhet för alla medarbetare, att de trivs på arbetsplatsen och värnar om en god balans mellan arbetsliv och privatliv.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.

Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.

Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.